Outokummun kaupungin työmarkkinoiden toimivuuden kehittämishankkeen tavoitteena on kehittää toimijaverkoston kanssa uusia toimintamalleja ja palveluja, joilla työttömien asiakkuus työllisyyspalveluissa jäisi mahdollisimman lyhyeksi ja työ saataisiin mahdollisimman vaikuttavaksi. Kuusi kuukautta kestävän hankkeen rahoitus tulee maakuntaliitolta.
Hankkeen tiimoilta eri toimijat kokoontuivat 5.11. kaupungintalolle yhdessä pohtimaan työttömien erilaisia polkuja työllistyä, päästä koulutukseen tai kenties työkyvyttömyyseläkkeelle. Työttömän polku saattaa olla pitkä ja kuljettava jopa useaampaankin kertaan.
Työllisyyspalvelut oli valmistellut erilaisia asiakaskuvauksia ja henkilöstö on innokas kehittämään toimintaa. Monta hyvää kehittämisideaa onkin noussut hankkeen myötä esille. Hyvää työtä on tehty!
- Itä-Suomen työmarkkinatilanne on maamme heikoimpia ja työmahdollisuuksia on vielä vähän tarjolla. Parempia aikoja ei pelkästään odotella, vaan tehdään erilaisia ennakoivia toimia, että outokumpulaiset työnhakijat ovat sopivasti osaavia ja valmiita työhön työmarkkinoiden kohentuessa, sanoo hanketta vetävä Sirkka-Liisa Kolehmainen.
Kuvassa kaupunginjohtajan ja kaupungin palvelujohtajan mukana oli monelta taholta työllisyyden parissa toimijoita: Pohjois-Karjalan työllisyysalueelta Outokummussa työskentelevät (asiakasvastaavat ja asiantuntija työnantajatyöstä), Outokummun kaupungin vapaaehtoisissa työllisyyspalveluissa (työllisyyskoordinaattori, työkykykoordinaattori, maahanmuuttajaohjaaja, valmennusyksikkö Kuparin ohjaajat) työskentelevät, ELO-hankkeen maahanmuuttajaohjaaja ja TNO-hankeen työhön valmentaja sekä yksilövalmentaja Nuorisoverstaalta ja Etsivänuorisotyöntekijä.



